一、招聘范圍
招聘范圍:符合招聘崗位條件的社會各階層人員
二、招聘原則
(一)堅持公平、公開、公正;
(二)實行考察、面試相結(jié)合,擇優(yōu)錄用。
三、招聘職位
前臺(1名)
四、工作職責(zé)
1.負責(zé)辦公室日常政務(wù)接待及日常事務(wù)性工作,對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員;
2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)及配套服務(wù),協(xié)調(diào)處理相關(guān)工作;
3.負責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;
4.負責(zé)公司各類文件資料的整理歸檔;
5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交派的任務(wù)。
五、基本條件
1.年齡:30周歲及以下;
2.專業(yè)及學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;
3.身體素質(zhì):形象氣質(zhì)佳,身高163厘米以上,無明顯紋身;
4.工作經(jīng)歷:有1年以上行政工作經(jīng)歷,懂得基本的前臺接待禮儀,熟悉辦公軟件。
5.能力素質(zhì):
(1)為人正直,自律性強,誠實本分,踏實穩(wěn)重,干凈整潔;
(2)工作認真負責(zé),親和力強,普通話標準流利,具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和較強的保密意識;
(3)具有良好的適應(yīng)能力,能承擔(dān)一定的工作壓力。
六、報名方法及截止時間
簡歷投遞郵箱:3599148802@qq.com
(簡歷請以“姓名+崗位”方式投遞?。?/p>
應(yīng)聘咨詢電話:0551-62991028 陶老師
報名截止時間:2022年02月14日至02月20日,逾期不再辦理。
七、招聘及面試方式
本次招聘采取社會化招聘,面試形式以公司電話通知時間為準。未進入面試的應(yīng)聘者,公司不另行通知。由合肥中晟卓達人力資源管理有限公司最終按不少于1:3的比例組織候選人進行最終面試,確定擬錄用人選。
八、錄用及入職
擬錄用者體檢合格后,攜相關(guān)材料至中晟卓達人力資源管理有限公司辦理入職手續(xù),與合肥中晟卓達人力資源管理有限公司簽訂勞動合同,并辦理社會保險。
九、工資待遇
面議
十、聯(lián)系方式
合肥中晟卓達:0551-62991028 陶老師
合肥中晟卓達人力資源管理有限公司
2022年02月14日